He estado en un proceso de selección para una vacante interna de la empresa Euroresearch, consultora de RR.HH y me he quedado alucinada de cómo se falta al respeto al candidato. Primero pasé una entrevista con un Consultor y muy bien, trato normal, entrevista típica de una horita. Se me citó para otro día con el *** de la empresa y ahí viene lo extraño. El tipo se comporta de forma bastante desagradable, realizando preguntas fuera de lugar (Tienes novio?, quién dejó la relación?, etc) y creando un ambiente super incómodo. No sé si es que el tío así o era algún tipo de prueba para ver mis reacciones, pero de las dos formas me parece impresentable, ¿se creen que somos conejillos de indias para experimentar con nosotros?, si son así ya antes de que entres en esa empresa no me quiero ni imaginar como tratarán a los pobres curris… Me arepiento de no haberselo dicho a la cara en la entrevista, supongo que vas con el chip de caerle bien y dar buena impresión y no reaccionas a tiempo.. en fin, que si le puede servir a alguien mi experiencia para que vaya preparado a la entrevista mejor, aunque yo le recomendaría no perder el tiempo en ir..

Esta entrada fue enviada el Miércoles, 3 de Mayo de 2006 a las 14:57 y está archivada bajo General. Puedes seguir las respuestas a esta entrada a través de la fuente RSS 2.0. Puedes dejar una respuesta, o trackback desde tu propia página.